Sistava

Нанимайте сотрудников ИИ

Предоставьте своей компании рабочую силу с искусственным интеллектом, которая будет выполнять реальную работу — от повседневных операций до роста и координации.

Что такое Систава?

Sistava — это платформа, которая помогает командам заставлять сотрудников ИИ выполнять повседневные задачи. Вы определяете работу, подключаете нужные инструменты и контекст и просматриваете результаты в одном месте.

Почему ежедневная работа застревает?

Что вы получите?

Как начать?

Это работает в соответствии с вашим способом работы

Для повседневной работы вашей команды

Реальная работа, которую может начать ваша команда

Познакомьтесь с сотрудниками ИИ

Простые и понятные планы

Систава

Часто задаваемые вопросы

Что такое Систава?

Sistava — это рабочая платформа искусственного интеллекта, которая помогает командам нацеливать сотрудников искусственного интеллекта на конкретные должности с помощью правильных инструментов и контекста.

Какую работу можно выполнить?

Сотрудники ИИ могут поддерживать продажи, маркетинг, поддержку, операции и другие задачи, которые повторяются или требуют координации.

Доступен ли продукт на русском языке?

Эта страница доступна на русском языке. Интерфейс продукта и управление учетной записью сейчас доступны на английском языке.

Как мне начать?

Зайдите в продукт, выберите четкую задачу, которую хотите решить, и добавьте инструменты и контекст, необходимые сотруднику ИИ.

Нужно ли мне уметь писать подсказки?

Нет. Начните с описания работы и желаемого результата ясными словами и уточняйте инструкции и контекст по мере просмотра результатов.

Как начать безопасно?

Выберите конкретную задачу, результаты которой вы можете легко просмотреть, и начните с небольшого объема, прежде чем переходить к более крупным процессам.

Контролирую ли я инструменты и контекст?

Да. Вы определяете работу, инструменты и информацию, необходимые сотруднику ИИ, и добавляете контрольные точки, когда они вам нужны.

Заменяет ли это мое оборудование?

Sistava создана для того, чтобы поддерживать вашу команду структурированной, повторяющейся работой, в то время как рассудительность, ответственность и важные решения остаются за ответственными людьми.